Parlare più di una lingua ha numerosi: vantaggi è più facile cambiare, lavoro con i coetanei, capire le persone intorno a te, ecc. Sebbene siano tutte domande pratiche e quotidiane, gli studi hanno dimostrato che i bilingue sono più veloci, più bravi nel multitasking e in realtà più intelligenti di persone monolingue.
Il motivo è che lo sviluppo del cervello subisce processi diversi quando impara a parlare più di una lingua. Parlare lingue diverse tecnicamente significa ricordare il doppio delle parole, comprendere modelli linguistici diversi, strutture grammaticali delle frasi, sfumature di pronuncia uniche per ciascuna lingua, ecc. Ciò è particolarmente vero quando le due lingue condividono lo stesso alfabeto.
Per essere in grado di affrontare questo problema in modo efficiente, il cervello non ha altra scelta che utilizzare più concentrazione, energia e per cambiare rapidamente tra le due lingue. Nella scienza, questo processo è chiamato esercizio delle funzioni esecutive per decifrare tutti i molteplici codici all’interno di ogni lingua.
Le persone multilingue hanno in genere una serie di vantaggi rispetto ai monolingui:
Sei bravo nel multitasking?
Abilità di problem solving migliora
Avendo un cervello più cognitivo, le persone bilingue/multilingui sono più abili a guardare un problema da una prospettiva più veloce, che consenti loro di affrontarlo da più angolazioni e trovare una soluzione molto più veloce.
Questo ha molto a che fare con il cervello abituato a passare da una lingua all’altra, ognuna delle quali richiede un approccio diverso, e quindi è più facile per i bilingui cercare nuovi modi per affrontare i problemi.
Migliori capacità multitasking
Le persone multilingue sono abituate a passare tra diversi sistemi di discorso, struttura, grammatica e scrittura. Secondo una ricerca della Pennsylvania University, questa capacità consente loro di passare da un’attività all’altra più veloce e consentire un migliore spostamento dell’attenzione.
Inoltre, poiché è importante non commettere quando errori si lingue utilizza diverse, il cervello bilingue cerca di ridurre al minimo il numero di errori quando si passa da un’attività all’altra. Ciò significa che non solo le persone bilingue svolgono meglio il multitasking, ma fanno anche meno errori quando si passa da un’attività all’altra.
Lavoratori più produttivi
Grazie alle capacità dei cervelli multilingue di svolgere meglio il multitasking e risolvere i problemi molto più rapidamente e in modo più efficiente, porta ad essere più produttivi in qualunque cosa facciano. Per questo motivo, ogni azienda dovrebbe prendere in considerazione l’assunzione di dipendenti multilingue per migliorare la produttività delle proprie azioni quotidiane e, in definitiva, aumentare le entrate ei profitti.
Memoria migliorata
Essere in grado di parlare più lingue significa ricordare più parole, regole grammaticali, strutture delle frasi, ecc. Questo può essere percepito come un esercizio costante per il cervello, proprio come, ad esempio, solleva pesi per i muscoli, il che lo rende migliore in termini di elenco, sequenza, numeri e direzioni.
Preciso processo decisionale
Ogni corso che lavora per un’azienda deve prendere una serie di decisioni, grandi o piccole, nel della sua carriera. Uno studio condotto dall’Università di Chicago ha rivelato che è più probabile che i bilingui prendano la decisione giusta, grazie alla capacità di pensare alla questione in lingue diverse.
L’elaborazione di pensieri in lingue diverse aiuta a comprendere meglio il problema ea vedere il quadro più ampio, che a sua volta porta a fare la scelta giusta (spesso, la migliore scelta possibile nello scenario dato).
Se i dipendenti multilingue possono apportare grandi aggiunte ai team aziendali, ciò non significa che avere membri del team monolingui sia negativo. Ci sono alcune aree in cui i monolingui possono battere i bilingu, come concentrarsi completamente su un singolo compito e dedicare attenzione quando è più necessario.
Questo è il motivo per cui è una buona idea avere il meglio di entrambi i mondi: cercare di raggiungere il perfetto mix di dipendenti multilingue e monolingui per massimizzare davvero il tuo potenziale e raggiungere gli obiettivi aziendali.