10 libri che stimolano la fiducia per le donne sulla leadership

Quando mia figlia di 10 anni mi ha detto che stava studiando stereotipi a scuola e aveva scritto un articolo di opinione sui pro e contro dell’educazione allo stesso sesso, ero piena di orgoglio e forse solo un po’ di invidia.

Per molte di noi la cui prima istruzione non è stata ricca di conversazioni sui ruoli di genere e sul potere delle ragazze, abbiamo qualcosa da recuperare per apprezzare appieno chi siamo come donne e ciò che abbiamo da offrire.

Spero che troverai i libri di seguito validi, stimolanti e stimolanti come me.

10 libri che stimolano la fiducia che tutte le donne dovrebbero leggere

1.  I doni dell’imperfezione di Brene Brown

Di recente ho partecipato a un seminario di Brene Brown in cui a ogni partecipante è stato chiesto di condividere un motto personale. Una singola frase che potremmo usare per creare rapidamente fiducia quando ci trovassimo ad aver bisogno di un po’ di coraggio in più. Quando ho sentito le parole ” Io appartengo al tavolo ” le ho subito adottate come mie.

Brene ci dice che sia che tu sia nella sala del consiglio o nella sala da pranzo, sei degno e appartieni sempre . Non c’è persona che conosco che non trarrebbe beneficio dalla sua ricerca su come la ricerca dell’eccellenza ti renda resiliente di fronte al fallimento. Mentre il perfezionismo può essere devastante.

2.  I pensieri segreti delle donne di successo: perché le persone capaci soffrono della sindrome dell’impostore e come prosperare nonostante ciò di Valerie Young

Da ragazze, cresciamo circondati da messaggi di inadeguatezza. Con l’età e l’esperienza, iniziamo a riconoscere e dare un nome agli stereotipi negativi. Ma come li superiamo? Sarai costernato dai racconti di donne altamente esperte che dubitano delle loro capacità e attribuiscono il loro successo alla fortuna e alle circostanze. Guardati intorno e troverai innumerevoli esempi della sindrome dell’impostore vicino a casa.

Sappiamo che la maggior parte delle donne fa domanda per un lavoro solo se crede di essere qualificata al 100% (contro gli uomini al 60%). Le donne negli Stati Uniti guadagnano circa 75 centesimi per dollaro rispetto alle loro controparti maschili. Cosa fare? Per cominciare, Young ci aiuta a identificare e invertire i nostri schemi di insicurezza e limitazioni autoimposte.

3.  Drive: la sorprendente verità su ciò che ci motiva di Daniel Pink

Il rosa ci spinge a esplorare e capire come la connessione e il significato, non solo il denaro, motivano le persone. Oggi siamo così sommersi dal capitalismo e dal consumismo che può essere facile dimenticare ciò che raduna le persone attorno a un obiettivo comune.

Fortunatamente, lo scopo e la collaborazione stanno giocando un ruolo più importante nell’economia odierna. Basta guardare all’ascesa delle società guidate dalla missione, delle società che restituiscono attraverso programmi di responsabilità sociale e, in particolare, quanto prontamente i millennial si mobilitino attorno a cause meritevoli.

L’intuizione e la connessione personale sono apprezzate. Il lavoro di Pink ci incoraggia a esplorare i legami tra motivazione, significato e padronanza, come un modo per migliorare le esperienze: non solo al lavoro, ma nelle scuole ea casa.

4. Il campo di equitazione per ragazze  Yonahlossee di  Anton DiSclafani

Se sei mai stato escluso, ti sei sentito fuori posto o ti sei trovato improvvisamente sradicato, entrerai in empatia con la giovane Thea.

La sua storia inizia con un’improvvisa separazione dalla sua famiglia, che la lascia inciampare nelle routine sconosciute della remota scuola femminile. In aggiunta ai sentimenti complicati che circondano la sua lotta, è stata intenzionalmente tenuta all’oscuro di ciò che ha fatto per meritarsi un tale sconvolgimento brusco da una vita agiata.

Thea commette errori in entrambi i mondi, ma non tutti noi? Imperfetta e protetta, ma vivace, è determinata a resistere fino a quando non lo farà bene. O proprio come può fare un’adolescente.

5. Mentalità di Carol Dweck

Che cos’è una mentalità di crescita? In poche parole, possiamo adottare una delle due convinzioni su capacità, talento e intelligenza.

Nella mentalità fissa, sei fortunato se nasci intelligente e dotato. Credi che le cose arrivino facilmente o per niente, ed è importante preservare l’apparenza dell’intelligenza a tutti i costi. Contrasta una mentalità di crescita in cui il successo deriva dal duro lavoro e il fallimento porta all’apprendimento.

Dweck cita innumerevoli esempi che dimostrano come le persone che sono impegnate con una mentalità di crescita prima di assumere un compito superano il gruppo a cui è stato detto che le loro capacità sono fisse . La buona notizia è che non devi essere cresciuto con una mentalità di crescita e non è mai troppo tardi per imparare.

6. Parlare dalle 9 alle 5 di Deborah Tannen

Capire cosa c’è dietro come e perché uomini e donne comunicano in modo diverso può dare potere.

Ti sei mai sentito frustrato per non essere stato ascoltato? O ti sei chiesto perché un collega maschio ha attirato l’attenzione ripetendo ciò che hai appena detto in una riunione?

Tannen può aiutarti a modificare il tuo approccio, se lo desideri. Usa la ricerca della prima infanzia per mostrarci che questi stili “iniziano all’inizio”, quando i ragazzi e le ragazze in età prescolare iniziano a relazionarsi tra loro.

Mentre le ragazze giocano in piccoli gruppi inclusivi e nutritivi; i ragazzi spesso competono, si vantano e discutono. Le ragazze preferiscono concentrarsi sull’armonia, mentre la tendenza dei ragazzi era quella di litigare fino a quando non emergeva un vincitore. Senza offesa ragazzi!

7. La moglie di Parigi di Paula McLain

Alcuni chiamano la prima moglie di Hemingway, Hadley, leale. Suppongo che descriverebbero Hillary Clinton dopo Lewinsky allo stesso modo. Cerca di astenerti dal giudicare e goditi la storia di come questo giovane e innocente del Midwest si è innamorato di uno squattrinato Hemingway. Chi può dire perché si è permessa di arrivare quasi alla fame a Parigi mentre supportava i suoi primi scritti. Se non altro, leggilo per la prosa.

Adoro lo stile poetico ma troncato di Hemingway, che McLain interpreta magnificamente. Come bonus, non devi aspettare il suo prossimo romanzo. Circolare il sole è uscito all’inizio di quest’anno, su un paio di donne molto volitive e grintose nell’Africa degli anni ’20.

8. Freakonomics di Steven D. Levitt e Stephen J. Dubner

Con grande umorismo e capacità di narrazione senza pari, Levitt e Dubner ci insegnano a fare affidamento su dati e ipotesi attraverso l’uso dell’economia comportamentale, sfatando tutti i tipi di miti urbani . Dovremmo preoccuparci se le pistole o le piscine sono più pericolose? Nominare i tuoi figli Vincitore e Perdente influenzerà il loro potenziale a lungo termine? 

Forse. Ma soprattutto, ci ricordano il valore dei fatti e il pensiero critico sulle impressioni. Com’è facile lasciarsi influenzare dalle credenze popolari. Se ami queste lezioni contro-intuitive, continua ad imparare con il podcast Freakonomics . Buono anche per le battute in ufficio e le conversazioni di cocktail party.

9. Trenta ragazze di Susan Minot

Non importa esattamente dove o come sei cresciuto, non puoi fare a meno di relazionarti con la tragedia delle ragazze rapite, delle loro famiglie e della comunità. 

Susan Minot ci chiede di affrontare una realtà molto brutale non solo per queste ragazze nigeriane, ma per estensione, ragazze di tutto il mondo che sono nei guai. Ci ricorda che non possiamo restare a guardare . Abbiamo l’obbligo di aiutare.

10. 42 Regole per il tuo nuovo ruolo di leadership di  Pam Fox Rollin  e Laura Lowell

Mentre le donne avanzano nel mondo aziendale, il terreno si sposta sotto di noi. Siamo costretti a confrontarci con contraddizioni, come come essere energici ma non prepotenti, usare l’intuizione rimanendo guidati dai dati e mostrare compassione senza essere calpestati.

Il mio preferito? Regola 4, che include un promemoria che puoi essere sbagliato o male informato, ma non puoi essere all’oscuro. Niente più perfezionismo o paralisi dell’analisi. Devi informarti velocemente e chiedere perdono quando fallisci. Fa tutto parte del gioco ed è ora di imparare le regole.

E mia figlia? La sua opinione attuale è che le scuole femminili sono migliori di quelle miste per alcune ragazze. Soprattutto quelli che hanno bisogno di limitare le distrazioni, di quelle causate dai ragazzi. Sta ancora raccogliendo dati e per lei la giuria è fuori.

Una cosa che so è che, quando deciderà, farà la scelta giusta. E io sarò lì per sostenerla, qualunque cosa accada.

Prendi uno di questi libri che aumentano la fiducia e potenzia te stesso oggi!

Cosa stai aspettando? Non c’è niente come un buon libro per aiutare a appianare i dubbi su se stessi. Prendi una copia di uno di questi meravigliosi libri per ricordare a te stesso quanto sei potente e talentuoso.